Jornada: Full Time | Zona: Villa Devoto, CABA | Remuneración: $1.200.000 Mensuales
Se busca Comprador/a para Empresa de Comercio Exterior
No se requiere experiencia previa.
Género indistinto.
Edad indistinta.
Tareas a realizar:
– Realizar compras productivas y no productivas acorde a las necesidades de la empresa.
– Negociación constante con el fin de adquirir mejores Costos – formas de Pago
Negociación/adquisición de ventajas comerciales como REBATES, productos sin cargo, Material de Marketing (Stand, POP, etc), RMA siempre en pos de generar mayor Rentabilidad / Rotación / Presencia.
-Contactar nuevos proveedores con el fin de comercializar nuevas Marcas/Productos.
– Cargar en sistema y drive toda la documentación inherente a las compras realizadas (Orden de Compras – Comprobante (facturas) de Compra, Vencimientos de pagos).
– Análisis de Mercado para la incorporación de nuevos artículos.
– Colaboración con el área de e-commerce en el caso que se requiera para análisis de precios.
– Productos de Estados Unidos: Evaluación exhaustiva sobre los productos a importar (Certificaciones, materiales, estampillas, peso/dimensiones, etc) con el fin de evitar inconvenientes desde la Fábrica hasta nuestro Warehouse.
– Costeo de mercadería FOB para analizar la compra.
Requisitos:
– Conocimientos en tecnología.
– Manejo de CRM
Nivel intermedio/avanzado en Excel.
– Conocimiento en cálculo de rentabilidad.
– Nivel de Inglés intermedio/avanzado.
Para postularse, enviar CV indicando en el asunto el puesto al que te postulás más “Revista Empleo” a gbellen.rrhh@gmail.com o tocá el botón a continuación:
Recordá, al enviar el CV indicar en el asunto «Revista Empleo», de lo contrario no serán tomados en cuenta.
Si no cumplís con algún requisito, podés explicar cómo lo suplirías. Nadie nace aprendiendo, ¡pero no hay excusas para no ponerle voluntad!
Si esta empresa tiene algún comportamiento irregular (te piden dinero, te piden abrir cuentas en billeteras virtuales, te piden dinero para trámites, etc.), no dudes en avisarnos a contacto@revistaempleo.com de manera urgente.


